（社会公开稿）

根据学校党委统一部署，2024年3月27日至2024年5月13日，二届党委第九轮巡察组对离退休党委开展了巡察，并于2024年6月20日反馈了巡察意见。离退休党委高度重视巡察反馈问题整改工作，第一时间成立巡察整改工作领导小组，制定巡察整改方案，明确57项整改措施，层层压实整改责任。分管校领导主动担任巡察整改领导小组第一组长，离退休党委书记承担巡察整改第一责任人职责，党委成员承担各自分管领域的整改责任，扎实落实整改任务。截至目前，离退休党委已完成阶段性整改，按照巡察工作有关要求，现将巡察整改情况予以公布。

问题：学习贯彻习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神不到位，用党的创新理论指导离退休干部工作高质量发展有不足。

整改：一是提高政治站位，深入学习贯彻习近平总书记关于老干部工作的重要论述。通过召开专题会议、微信群学习、收听收看专题讲座等方式，9次专题学习贯彻习近平总书记关于老干部工作的重要论述、重要指示精神的并在实践中加以贯彻落实。将“每年重阳节前后离退休党委组织开展落实习近平总书记关于老干部工作重要指示批示精神专题活动”列入每年必须进行的重要事项。强化党委理论学习中心组对离退休干部工作及关心下一代工作的重要文件学习的意识，及时将其纳入理论学习中心组学习内容，加强与兄弟院校的交流，推动文件精神落地落细。积极吸纳新退休教职工加入关心下一代工作队伍。二是优化服务流程，提升精准服务老干部工作水平。加强对支部书记的培训,提高支部书记了解和掌握本组离退休教职工情况的意识和开展工作的能力；通过多次、重复的发布方式，帮助离退休老同志掌握工作政策及流程。通过深入调研，了解离退休党员对政治理论学习的意见和建议，并采纳合理建议对工作进行调整，提高了“老有所学”的实际效果。

问题：党的全面领导不够有力，贯彻落实中央、市委关于离退休干部工作指示要求有差距。

整改：一是激发 “银发人才” 潜力，提升离退休教职工对学校事业发展的贡献度。精心设计离退休党员“政治生日”活动方案，形成在“七一”前后为离退休党员进校集体过“政治生日”的常态化机制。深入开展“读懂中国”活动，积极宣传“五老”典型。开展离退休教职工先进事迹的挖掘工作并在离退休工作处网页、离退休教职工微信群中进行宣传。建立“银色人才信息库”，加强对离退休教职工的分类管理。组织召开“银龄计划”推介会，加强与兰州资源环境职业技术大学的沟通，帮助离退休教师更好地了解教育部政策和对口支援需求，积极报名参加“银龄计划”。加强与校内各职能部门的沟通协调，积极为离退休教职工搭建“老有所为”的平台，推荐退休教师服务学校招生工作。召开离退休教职工为学校发展建言献策座谈会3次；形成《离退休教职工意见、建议办理流程》，进一步规范管理。二是强化校院两级关工委协作，推动深度融入学校思政工作体系。召开校关工委全委会会议2次，组织校院两级关工委培训2次，组织校院两级关工委工作会议1次，全面提升校院两级关工委工作合力。提高关心下一代工作网站信息更新频次，编制关工委工作典型案例集，规范报告、讲座经费使用标准。构建长效机制，每年召开一次校院两级关工委工作专题研讨交流会，提升工作水平。

问题：落实意识形态工作责任制有欠缺，阵地建设薄弱

整改：一是扛牢主体责任，压紧压实意识形态工作责任制。规范意识形态工作传达机制，形成专题传达校意识形态工作会议精神相关制度。每月召开意识形态研判会，每年至少2次在党委会中专题研究意识形态工作。通过多种形式强化意识形态工作领导小组成员发挥作用。二是优化网络宣传布局，补齐阵地建设短板。召开信息报送工作专题会议和信息报送工作培训会议。加大对学校官网投稿力度，保证部门网站及时更新。调整部门网站栏目设置，删除不适合栏目，新增天津市关工委、教育系统关工委弘扬“劳模精神、劳动精神、工匠精神”研学基地宣传专栏并开展宣传。严格执行“首屏首条”制度，按时开展网络专题活动。

问题：管党治党政治责任扛得不牢，全面从严治党不够有力

整改：一是强化“一把手”第一责任人意识，优化履职监督。召开基层支部换届工作专题培训会，形成《离退休党委支部换届工作重点环节特别提示》，离退休党委书记、离退休纪委书记对每个支部换届会议全程跟踪、全程监督，保证支部换届工作严谨进行。二是加强党员教育管理。开展支部书记专题培训3次，扎实推进离退休党委“一院一品一特色”廉洁文化创建工作，党委书记严格做到每年至少讲1次廉政专题党课，采取分层次、线上线下相结合模式，为离退休党支部书记提供党课宣讲范本，保证党课受众全覆盖。强化全面从严治党主体责任落实，提升监督责任效能。组织专门会议集体学习全面从严治党主体责任相关文件，面向组织部、各二级党组织开展专题调研，认真梳理党建工作思路，做好书记抓基层党建述职评议工作。每半年专题研究全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作至少1次。四是强化纪委监督职能。组织离退休纪委委员及各支部纪检委员专题学习支部换届选举相关规定要求，提升对换届选举工作的监督能力。面向担任过领导职务的退休干部开展专题党风党纪教育专题讲座1场。形成每半年召开纪委委员会议，专题研究纪委工作，提高纪委工作水平的长效机制。

问题：党委统揽全局作用发挥不足，贯彻落实新时代党的组织路线不够有力

整改：一是强化理论学习，严格执行议事规则。离退休党委委员专题学习《离退休党委会会议议事规则》，并开展执行情况自查，确保严格执行。二是提升议事决策能力，加强规范化建设。开展档案工作自查梳理，规范会议记录、学习记录等归档流程，提升档案材料管理水平。形成《离退休党委党费审议支出流程》，进一步提升工作规范化水平。

问题：落实主题教育整改重视不够，成效不明显

整改：提升思想认识，加强监督保障。开展支部标准化规范化建设专题培训，加大日常监督力度，离退休党委委员、纪委委员联合开展监督各支部组织生活会、专题学习工作常态化，切实提升支部标准化规范化建设水平。

下一步，离退休党委将持续把巡察整改作为重要政治任务抓紧抓好，进一步压实全面从严治党主体责任，聚焦政治建设和党建引领，持续深化整改，强化成果运用并形成长效机制，确保问题整改见底清零，扎实推进离退休工作高质量发展，为建设中国特色、世界一流职业技术师范大学贡献力量。

欢迎广大党员干部、师生群众对离退休党委巡察整改情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系电话：022-28701206（党委）、022-28700098（纪委）；电子邮箱：zjsltc＠tute.edu.cn

中共天津职业技术师范大学离退休委员会

                                         2025年 4 月 10 日